市府重要政策

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臺北市社區大學推動儲備老闆學校

政策簡介

  1. 輔導本市社區大學開設儲備老闆學程，連結企業（產）、官方、社區大學（學）資源，共同活絡城市產業，期透過本學程協助在職或希冀創業的市民獲得相關專業技能與素養。
  2. 社區大學儲備老闆學程課程分為技術職能、經營管理、輔助技能與其他學習或服務方案等四大類：
    • (1)技術職能類：係指結合各社區大學各期開設課程及社區特色，規劃開設之就業 及創業學群課程；並可規劃開設相關進階性課程，鼓勵學員持續精進，如木工、咖啡、文創、旅遊導覽、水電裝修等。
    • (2)經營管理類：係指依不同領域之就業及創業學群課程，提供學員所應具備之經營管理與發展知能，如生產管理、品牌行銷、財務會計、研發管理等課程。
    • (3)輔助技能類：係依不同領域之就業及創業學群課程，規劃相關輔助技能課程， 以協助學員提升素質，並持續開設該領域產業相關技能提升與社會脈動性課程。如社群經營、網際網路行銷、食品安全、消費者保護等議題。
    • (4)其他學習或服務方案：各社區大學可提供學員各類創業所需活動支援，以支持學員、學者及各類產學人士討論參與，提供創業方向(如舉辦工作坊、論壇、自主學習社團及一對一諮詢服務)。

成果效益

105年5所社大先行試辦，計有1,835人次參與。____________________________________________ 106年12所社大全面辦理，計有4,728人次參與。____________________________________________ 107年12所社大持續辦理，計有5,238人次參與。____________________________________________ 108年起鼓勵12所社大申請2年期計畫，計有5,780人次參與。____________________________________________ 109年受疫情影響，計有5,483人次參與。____________________________________________ 110年因應疫情三級警戒停課，實施線上、線下併行之多元彈性教學，計有5,244人次參與。____________________________________________ 111年12所社大持續於規劃課程連結在地特色、結合技術資源，計有5,350人次參與。____________________________________________

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